El estatuto de los trabajadores garantiza la no discriminación en las relaciones laborales. En su Artículo 17 señala de forma precisa que se considerarán nulos y sin efecto las reglas, las cláusulas de los convenios colectivos, los pactos individuales y las decisiones unilaterales del empresario que discriminen a los trabajadores por razones de edad, sexo, [...]
Hay más fomas de las que imaginas de encontrar un empleo y por eso no hay que descartar ninguna opción. Para que la búsqueda sea eficaz hay que elaborar un plan acorde con nuestros estudios, capacidades y sector profesional. También es importante no desechar ninguna posibilidad y tener en cuenta que esta tarea requiere mucho [...]
Trabajador y empresa, al poner fin a la relación laboral, suelen firmar un documento conocido como “finiquito”, a través del cual exteriorizan una doble declaración de voluntad: de un lado, haber puesto fin al contrato a través de una extinción por mutuo acuerdo,y de otro, el empresario manifiesta haber liquidado cualquier obligación pendiente. El carácter [...]
El currículum vitae es la forma en la que te das a conocer a los responsables de selección de personal. Es un breve recorrido por tu formación y por tu capacitación. En el se refleja lo que sabes y lo que has hecho y es la tarjeta de vista que dejas en una empresa, por [...]
Para calcular la prestación de IT común, se parte de la base reguladora de la Seguridad Social, relativa al mes anterior, que se obtiene de dividir su base de cotización por el nº de días a que dicha cotización se refiere (30 ó 31 días). Se cobrará el 60% de la base reguladora del 4º [...]
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